Ce se întâmplă cu pensiile şi salariile în 2019

Salariaţii din sectorul bugetar ar urma să primească în 2019 echivalentul a două salarii minime pe economie, drept indemnizaţie de hrană. Aceasta nu este singura modificare pe care o anunţă PSD pentru acest an.

Ordonanța de urgență privind aplicarea unor măsuri fiscal-bugetare începând cu data de 1 ianuarie 2019 a fost publicată, sâmbăta trecutp, în Monitorul Oficial.

Printre prevederi se numără:

– majorarea de la 1 septembrie 2019 a punctului de pensie şi a pensiei minime astfel: punctul de pensie va creşte de la 1.100 de lei la 1.265 de lei, iar pensia minimă de la 640 de lei la 704 lei

– acordarea voucherelor de vacanţă în cuantum de 1.450 de lei şi în anul 2019 tuturor angajaţilor din sectorul public

– creşterea salariului minim în domeniul construcţiilor la 3.000 de lei brut începând cu 1 ianuarie 2019

– creşterea plafonului privind acordarea ajutorului minim de încălzire de la 614 lei la 750 de lei

– devansarea aplicării creşterilor salariale pentru cadrele didactice din anul 2022, la 1 septembrie 2020

– impozitarea activelor financiare ale băncilor în cazul unui nivel al ROBOR mai mare de 2% (taxa pe lăcomie)

– plafonarea preţului la gaze şi energie electrică pentru următorii trei ani pentru consumatorii casnici

– reducerea comisionului de administrare la Pilonul II de pensii de la 2,5% la 1%

– impunerea unei taxe de 2% pe cifra de afaceri pentru toate companiile din energie

– impunerea unei taxe de 3% pentru toate companiile din sectorul telecom

– aplicarea unei taxe de 2% pentru jocurile de noroc.

„Începând cu 1 ianuarie 2019, toţi salariaţii vor primi anual două salarii minime pe economie drept indemnizaţie de hrană. Era o prevedere în ordonanţă şi nu era clar dacă se proroga sau nu. Se aplică de la 1 ianuarie 2019”, a mai spus ministrul Finanțelor, Eugen Teodorovici.

Citeşte şi: Ce se întâmplă cu banii pentru pensii. Noi precizări de la ministrul Muncii